Wiesner Edina
Coach, csoportdinamikai tréner, szupervizor, szervezetfejlesztési tanácsadó, gazdasági mediátor, NLP mester, a Wiesner & Snír Academy and Consulting társalapítója.
Munkájában szívesen alkalmazza a Neuro Lingvisztikus Programozást, az EFT-t, csoportdinamikai ismeretét, a provokatív stílust, és humort, és a rendszerszemléletű gondolkodását.
Munkáját a magyar nyelv mellett angolul, németül is végzi.
Amit szeretek a munkámban:
Amikor az ügyfeleim arról számolnak be, hogy a velük való munka eredményeként eloszlanak a sötét felhők, az aggasztó dolgoktól megkönnyebbülnek, és átlátják a kaotikusnak, reménytelennek tűnő problémákat, Ez a megértés erőt ad ahhoz, hogy a problémát új perspektívába helyezve tele energiával cselekvőképessé váljanak. Hogy mi jó ebben nekem? Minden egyes küzdelem és siker önmagam küzdelmeire és sikereire is emlékeztet, azt hogy a reménytelennek tűnő helyzetekkel is meg tudok, és meg tudunk küzdeni. A reményt adhatom át a munkámmal, ettől szeretem ezt.
Végzettségei
- Provokatív coach és terapeuta (Németország, D.I.P, 2015 - 2021)
- Szervezetfejlesztő tanácsadó (Németország, TOPS München –Berlin, 2019 – 2020)
- Szupervizor (Németország, TOPS München - Berlin e.v., DGSv, 2017 – 2018)
- Csoportdinamikai tréner (DAGG– DGGO, Németország, 2013 – 2016)
- Csoportok vezetése, tanácsadása: tanácsadó (TOPS München – Berlin, 2010 - 2012)
- Autogén tréning tréner, meditáció vezető – Magyar Relaxációs és Szimbólumterápiás Egyesület, 2011 - 2015
- Reflexológus, természetgyógyász, Budapest, Eü. Továbbképző Intézet, 2010
- Tréner Akadémia, tréner (Gordon & TA Kft., 2009)
- Tranzakcióanalitikus szeminárium (Gordon& TA Kft. 2009)
- Business és Management Coach, (Dr.Bodó Consulting Kft., 2008)
- Projekt menedzsment tréning, (Expertive Kft. 2007)
- M. Rosenberg Erőszakmentes kommunikáció, (Seal Hungary Foundation, 2007)
- Neurolingvisztikus Programozás, Master Practitioner (NLP Intézet, 2007)
- Gazdasági Mediátor tanfolyam (Német-Magyar Keresk. Kp.Képzőintézete és Berlini Steinbeiss Transfer Institute Int. Business Law Course, 2006 - 2007)
Munkatapasztalata
- 14 év coaching
- 10 év szervezetfejlesztési tanácsadás
- 5 év szupervizor
- 10 év tréner
- 15 év cégvezetés
- 17 év vezetői tapasztalat
- 13 év értékesítési tapasztalat
- 15 év munka nemzetközi környezetben, projektekben
- 1 év egyetemi kancellár
- 3 év iskolai tanár
- 1 év egyetemi megbízott oktató
Mivel segít a fejlődésedben?
- szervezetfejlesztési folyamatok tervezése és kivitelezése;
- csoportdinamikai tréningek tartása;
- vezetői hatékonyság fejlesztése;
- executive és business coaching
- life coaching;
- team és csoport coaching;
- szupervízió coachok és segítők számára;
- teamek munkájának moderálása
Milyen témákban fordulhatsz hozzá?
- a vezető személyes hatékonyságának fejlesztése, a vezetői identitás és a legjobb döntés megtalálásának támogatása;
- hatékony kommunikáció teamekben, projekt csapatokban;
- stressz- és feszültségkezelés módszerei egyének és csoportok számára;
- konfliktus feloldása és a konfliktuskészség segítése egyének számára és csoportoknak;
- érzelmi és társas intelligencia fejlesztése;
- interkulturális együttműködés és konfliktuskezelés
Publikációk, szakmai megjelenések, média:
- 7 szempont, ami segít a coach képzés kiválasztásában, Snír Péter – Wiesner Edina, HR Portál, 2012
- Ezért van több női coach, mint férfi, Origo, 2019. dec. 06.
- Kinek és miért érdemes coachingot tanulni, Origo, 2020. 01.17.
- #mindenjót - Wiesner Edina (1) - Alföld Televízió (2021): tovább a videóhoz
- #mindenjót - Wiesner Edina (2) - Alföld Televízió (2021): tovább a videóhoz
Szakmai tagságai:
- A Magyar Csoport- és Szervezetdinamikai Egyesület, alapító
- Magyar Szupervizorok és Szupervizor-Coachok Társasága Egyesület,
- Deutsche Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik
- Magyar Relaxációs és Szimbólumterápiás Egyesület